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当前乡镇综合文化站存在四个方面问题制约其发展

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理由

    一是文化站文化专干被抽调包村搞中心工作,或借调其它部

门,存在有事无人干现象。

    二是文化站工作人员知识老化,方法老套,存在有事不会干现象。

    三是部分专干缺乏爱岗敬业精神,存在有事不想干现象。

四是文化事业经费没有纳入本级财政预算,工作没有主动权。存在有事无钱干现象。

办法

    一是将文化队伍建设、基础设施建设、群众文化工作统一纳入乡镇日常工作之中。

    二是加强设备管理和使用,调动各方面积极性,使文化活动制度化、规范化。

三是提供财政保障。乡镇综合文化站属公益事业,各级财政应将文化站运转列入本级财政预算。

四是加强人才培养。配足配齐乡镇文化站工作人员,做到专职专用。

五是理顺管理体制。乡镇综合文化站管理权、使用权应按照属地管理的原则,人、财、物由乡镇全权管理,县区级文化主管部门负责业务指导。


 
 
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